PLC ENGINEER SENIOR

NETtoWORK ricerca PLC ENGINEER SENIOR per azienda della provincia di Torino.

PLC ENGINEER SENIOR per REPARTO SOFTWARE ENGINEER

 

Azienda Leader internazionale nella costruzione di macchine utensili e linee di produzione,

ricerca PLC Engineer e programmatori PLC senior, da inserire nel reparto Software Engineering.

La risorsa lavorerà nell’ambito del nostro ufficio di Software Engineering, in un contesto dinamico e internazionale, partecipando attivamente a progetti di sviluppo nuovi prodotti e/o evoluzione prodotti esistenti.

La risorsa collaborerà direttamente con il responsabile tecnico e con il reparto R&D e sviluppo impianti.

I candidati ideali possiedono la laurea specialistica in Ingegneria Elettronica, Ingegneria Meccatronica, Ingegneria dell’Automazione, Ingegneria Informatica o Ingegneria Biomedica e hanno maturato da 1 a 3 anni di esperienza professionale.

 

Candidati da inserire nell’ufficio Software Engineering:

Requisiti fondamentali:

·       Ottima conoscenza dei PLC, con particolare riferimento a SIEMENS;

·       Ottima conoscenza degli ambienti di sviluppo software HMI/SCADA per l’automazione industriale e le macchine utensili;

·       Conoscenza degli standard internazionali IEC 61131-3/IEC 61131-3++ con esperienza e conoscenza di almeno i linguaggi ladder (LD) e Testo strutturato (ST);

·       Conoscenza/Padronanza di controllori commerciali SIEMENS e del pacchetto di sviluppo STEP 7 e/o TA PORTAL (o eventualmente altri controllori commerciali);

·       Conoscenza della componentistica SIEMENS con esperienza sull’utilizzo di servodrive SIEMENS, o altri costruttori (ad es. Bekoff, Omron, ecc.);

·       Conoscenza della tematica di sicurezza macchine;

·       Conoscenza delle tecniche di controllo assi;

·       Capacità di coordinare attività di progetto, dalla fase di determinazione dei componenti a quella di sviluppo software;

·       Capacità di interagire in un gruppo di lavoro con altri progettisti.

·       Conoscenza della lingua inglese, è gradita la conoscenza di una seconda lingua straniera (ad es. Tedesco oppure Francese).

Retribuzione adeguata al ruolo, concrete possibilità di crescita professionale e di ruolo.

Le ricerche sono rivolte a candidati dell`uno e dell`altro sesso ai sensi della L. 903/77 e L. 125/91

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