Impiegata/o amministrativa/o

Si ricerca figura amministrativa alla prima esperienza.

La risorsa si occuperà della gestione contabile e amministrativa, della fatturazione e gestirà incassi e pagamenti.

Requisiti:

  • diploma e/o Laurea a indirizzo economico

  • patente B

Cosa si offre:

  • orario di lavoro part time o full time (da concordare), dal lunedì al venerdì

  • si valuta inserimento in stage extracurricolare o contratto a tempo determinato

Sede di lavoro: Foligno (PG)

Assistente Familiare

Si ricerca Assistente Familiare (domicilio e struttura)

Si offre un’opportunità di lavoro full-time in un contesto professionale e orientato alla cura della persona, con inserimento immediato. La risorsa opererà sia presso il domicilio degli assistiti sia all’interno di strutture socio-assistenziali nelle zone di Foligno e Perugia.

Requisiti

  • Esperienza pregressa nell’assistenza a persone anziane, non autosufficienti o fragili (preferibile ma non indispensabile)

  • Qualifica di Assistente Familiare, OSS o esperienza documentabile nel settore assistenziale (titolo preferibile)

  • Possesso di certificati (preferibile, ma non necessario):

    • Primo soccorso

    • BLSD

    • Sicurezza sul lavoro

    • Privacy

    • HACCP

  • Buone capacità relazionali e di ascolto

  • Predisposizione al lavoro di squadra

  • Affidabilità, puntualità e senso di responsabilità

  • Capacità di gestione delle esigenze quotidiane dell’assistito

  • Patente B e auto propria (automunito/a)

Si valutano anche candidati con esperienza maturata in ambito familiare o assistenziale.

Si offre

  • Contratto full-time

  • Contratto CCNL Cooperative Sociali

  • Retribuzione commisurata all’esperienza e alle competenze possedute

  • Possibilità di crescita professionale e formazione continua

Sede di lavoro: Foligno e Perugia

Addetto Junior Compliance Ambientale e Movimentazione Transfrontaliera dei Rifiuti

Italrecycling & Investment Srl con sede a Monte San Savino in provincia di Arezzo ricerca una figura da inserire inizialmente a supporto dell’Ufficio Ambiente, con un percorso di crescita orientato alla gestione normativa, documentale e operativa dei rifiuti, anche in ambito internazionale.

La risorsa affiancherà i colleghi già presenti in azienda con l’obiettivo di acquisire progressivamente il know-how interno relativo alla gestione dei rifiuti, alla documentazione ambientale, ai flussi operativi e agli adempimenti previsti dalla normativa di settore.

Il ruolo prevede inoltre un percorso formativo strutturato, erogato e supportato dall’azienda, finalizzato all’acquisizione di competenze specifiche in ambito doganale e, in particolare, nella gestione delle pratiche di import/export internazionale di rifiuti.

Principali responsabilità:

  • Supportare l’Ufficio Ambiente nelle attività quotidiane di gestione documentale e normativa dei rifiuti.

  • Affiancare i colleghi nella verifica, raccolta e archiviazione della documentazione ambientale.

  • Acquisire conoscenze operative sui processi aziendali legati alla gestione, movimentazione e tracciabilità dei rifiuti.

  • Collaborare alla predisposizione e al controllo della documentazione necessaria per la corretta gestione dei flussi di rifiuti.

  • Partecipare attivamente ai percorsi formativi organizzati dall’azienda in materia ambientale, doganale e normativa internazionale.

  • Sviluppare progressivamente competenze nella gestione delle pratiche di import/export di rifiuti a livello internazionale.

  • Interfacciarsi, nel tempo, con consulenti, enti, spedizionieri, fornitori e partner coinvolti nelle operazioni transfrontaliere.

  • Contribuire al rispetto delle procedure aziendali, degli obblighi normativi e degli standard di compliance.

  • Garantire il rispetto della normativa ambientale applicabile e delle prescrizioni contenute nelle autorizzazioni aziendali, supportando il monitoraggio degli adempimenti e l’aggiornamento delle procedure interne.

Requisiti richiesti:

  • Interesse concreto per il settore ambientale, la gestione dei rifiuti e la normativa di riferimento.

  • Ottime capacità organizzative, precisione e attenzione alla documentazione.

  • Disponibilità ad apprendere procedure complesse e ad acquisire nuove competenze specialistiche.

  • Forte motivazione a partecipare a corsi di formazione aziendali in ambito doganale, ambientale e import/export internazionale.

  • Buona capacità di lavorare in team e di interfacciarsi con diverse funzioni aziendali.

  • Buona conoscenza degli strumenti informatici.

Requisiti preferenziali:

  • Laurea in Ingegneria Ambientale, Scienze Ambientali, Giurisprudenza o percorsi affini.

  • Conoscenza, anche di base, della normativa ambientale e della gestione dei rifiuti.

  • Buona conoscenza della lingua inglese.

  • Interesse per attività documentali, normative e di compliance internazionale.

Cosa offriamo:

  • Inserimento in un contesto aziendale in crescita.

  • Affiancamento iniziale da parte del personale interno.

  • Percorso di formazione tecnica e normativa.

  • Possibilità di sviluppare competenze specialistiche in un ambito di forte rilevanza strategica per l’azienda.

Lean Manager

Lean Manager

Italrecycling & Investment Srl con sede a Monte San Savino in provincia di Arezzo ricerca un Lean Manager con comprovata esperienza nel miglioramento continuo e nell’ottimizzazione dei processi industriali, da inserire all’interno del Gruppo per supportarne la crescita e lo sviluppo organizzativo.

La figura avrà il compito di analizzare, progettare e implementare iniziative volte ad aumentare l’efficienza operativa, ridurre gli sprechi e standardizzare i processi aziendali nelle diverse sedi operative, collaborando direttamente con la Direzione e con i responsabili delle varie funzioni aziendali.

Principali responsabilità:

  • Analizzare i processi aziendali e individuare opportunità di miglioramento in termini di produttività, qualità, sicurezza ed efficienza.

  • Coordinare progetti di miglioramento continuo coinvolgendo produzione, manutenzione, logistica, amministrazione e funzioni di supporto.

  • Implementare metodologie Lean Manufacturing e strumenti di miglioramento continuo quali 5S, Kaizen, Value Stream Mapping, Standard Work, KPI.

  • Definire e monitorare indicatori di performance, predisponendo report e analisi a supporto della Direzione.

  • Supportare la standardizzazione dei processi e l’adozione delle migliori pratiche operative all’interno delle diverse sedi del Gruppo.

  • Promuovere una cultura aziendale orientata al miglioramento continuo e al raggiungimento degli obiettivi.

  • Collaborare con i responsabili di funzione per l’implementazione di nuovi processi, procedure e strumenti gestionali.

  • Effettuare trasferte presso le sedi operative del Gruppo, anche estere, per supportare l’implementazione dei progetti di miglioramento.

Requisiti richiesti:

  • Comprovata esperienza in ruoli di Lean Manager, Continuous Improvement Manager, Operations Manager o posizioni analoghe in contesti industriali.

  • Laurea in Ingegneria Gestionale, Ingegneria Industriale o discipline equivalenti.

  • Conoscenza approfondita delle metodologie Lean Manufacturing e dei principali strumenti di miglioramento continuo.

  • Esperienza nella gestione di progetti di cambiamento organizzativo e ottimizzazione dei processi produttivi.

  • Ottime capacità analitiche e di interpretazione dei dati.

  • Spiccate doti di leadership, comunicazione e gestione delle relazioni interfunzionali.

  • Buona conoscenza della lingua inglese.

Costituiscono titolo preferenziale:

  • Esperienza in aziende del settore industriale, manifatturiero, ambientale, del recupero e riciclo dei materiali o dell’economia circolare.

  • Certificazioni Lean, Six Sigma (Green Belt o Black Belt) o Project Management.

  • Esperienza nell’introduzione di sistemi digitali per il monitoraggio delle performance operative.

Inquadramento e retribuzione
Saranno commisurati all’esperienza e alle competenze effettivamente maturate dal candidato.

Manutentore e gestione impianti

Italrecycling & Investment Srl con sede a Monte San Savino in provincia di Arezzo ricerca un Tecnico Manutentore Impianti Industriali da inserire presso le proprie sedi operative.

La risorsa avrà la responsabilità di gestire e garantire l’efficienza degli impianti presenti nei diversi stabilimenti del Gruppo, assicurando il corretto svolgimento delle attività di manutenzione ordinaria, straordinaria e preventiva.

Principali responsabilità:

  • Acquisire una conoscenza approfondita degli impianti e dei processi produttivi aziendali.

  • Gestire le attività di manutenzione preventiva e correttiva degli impianti presenti nelle sedi Italrecycling.

  • Pianificare e monitorare gli interventi manutentivi al fine di ridurre i fermi impianto e migliorare l’affidabilità delle attrezzature.

  • Individuare e risolvere guasti e anomalie, collaborando con il personale operativo.

  • Aggiornare e mantenere i registri di manutenzione, la documentazione tecnica e la reportistica relativa agli interventi effettuati.

  • Interfacciarsi con fornitori, tecnici specializzati e aziende esterne incaricate dell’assistenza e manutenzione degli impianti.

  • Supportare l’azienda nell’implementazione di procedure e piani di manutenzione orientati alla sicurezza, all’efficienza e al miglioramento continuo.

  • Essere disponibile a effettuare trasferte presso le diverse sedi operative del Gruppo per attività di manutenzione, verifica e supporto tecnico.

Requisiti richiesti:

  • Esperienza nella manutenzione di impianti industriali, preferibilmente in ambito meccanico ed elettromeccanico.

  • Capacità di lettura della documentazione tecnica e degli schemi di impianto.

  • Buone capacità organizzative e di problem solving.

  • Disponibilità a frequentare corsi di formazione e aggiornamento professionale in ambito tecnico, manutentivo e sicurezza sul lavoro.

  • Disponibilità a spostamenti presso le diverse sedi aziendali quando necessario.

  • Attitudine al lavoro in team e al coordinamento con fornitori e tecnici esterni.

Cuoco/a

Cuoco/a

Si ricerca un  Cuoco/a per inserimento in una residenza situata a Cannara (PG).

Requisiti

  • Esperienza come cuoco o aiuto cuoco

  • Capacità di lavorare in autonomia

  • Conoscenza norme HACCP

  • Precisione, organizzazione e affidabilità

Si offre

  • Contratto con inquadramento da cuoco

  • Orario da definire in base alle esigenze di struttura

  • Contratto CCNL delle cooperative

  • Contesto stabile e professionale

Si richiede che la risorsa sia automunita.

Sede di lavoro: Cannara (PG)

Installatore impianti di aspirazione

📍 Petrignano di Assisi (PG) – MAB SRL


👇 Chi siamo

Siamo un’azienda specializzata nella progettazione, produzione e installazione di impianti di aspirazione industriale.

Ogni impianto è realizzato su commessa: questo significa lavoro tecnico reale, varietà di attività e crescita sul campo.


👷‍♂️ La posizione

Cerchiamo una risorsa da inserire come installatore di impianti di aspirazione.

La persona selezionata verrà inizialmente formata in azienda nel reparto officina per acquisire conoscenza completa degli impianti, per poi essere inserita progressivamente nelle attività di installazione presso i clienti.


🔧 Attività principali

  1. Montaggio e installazione di impianti di aspirazione industriale

  2. Supporto a collaudo e avviamento impianti

  3. Lettura e utilizzo del disegno tecnico

  4. Lavoro in squadra su cantieri industriali

  5. Trasferte giornaliere e, quando necessario, su più giorni sul territorio nazionale


🎯 Requisiti

  1. Capacità di lettura del disegno tecnico

  2. Buona manualità e attitudine al lavoro tecnico

  3. Disponibilità a lavorare in quota

  4. Disponibilità a trasferte

  5. Attitudine all’apprendimento e al lavoro di squadra


📈 Cosa offriamo

  1. Contratto CCNL Industria Metalmeccanica Federmeccanica

  2. Formazione tecnica interna sugli impianti

  3. Affiancamento operativo sul campo

  4. Percorso di crescita verso ruolo di capo squadra installazioni


💰 Retribuzione

RAL commisurata all’esperienza


🚀 Crescita professionale

L’obiettivo è formare figure tecniche autonome in grado di gestire installazioni complesse e con la prospettiva di coordinare squadre operative sul campo.


Infermieri

Infermieri

Si ricercano Infermieri per la zona di Viterbo, Marsciano, Terni. Si offre un’opportunità di lavoro full-time in un contesto dinamico e professionale, con inserimento immediato.

Requisiti

  • Laurea in Infermieristica (o titolo equivalente)

  • Esperienza pregressa in strutture sanitarie (preferibile ma non indispensabile)

  • Possesso di certificati:

    • Primo soccorso

    • BLSD

    • Sicurezza rischio alto

    • Privacy

    • Antincendio

    • HACCP

  • Capacità di lavorare in team, buona comunicazione e problem solving

Si richiede che la risorsa sia automunita.

Si offre

  • Contratto full-time 38 ore settimanali

  • Lavoro dal lunedì alla domenica con un giorno di riposo settimanale

  • Tredicesima e quattordicesima

  • Contratto CCNL delle cooperative

  • Retribuzione commisurata all’esperienza (infermieri D1-D2)

Sede di lavoro: Viterbo, Marsciano, Terni

Cuoco/a – Addetto/a Pulizie

Si ricerca un  Cuoco/a – Addetto/a Pulizie per inserimento in una residenza situata a Cannara (PG).

La risorsa si occuperà della preparazione dei pasti e svolgerà anche mansioni di pulizia della struttura.

Requisiti

  • Esperienza come cuoco o aiuto cuoco

  • Preferibile esperienza anche nelle pulizie

  • Capacità di lavorare in autonomia

  • Conoscenza norme HACCP

  • Precisione, organizzazione e affidabilità

Si offre

  • Contratto con inquadramento da cuoco

  • Orario da definire in base alle esigenze di struttura

  • Tredicesima e quattordicesima

  • Contratto CCNL delle cooperative

  • Contesto stabile e professionale

Sede di lavoro: Cannara (PG)

Assistente Familiare

Si ricercano, per inserimento, Assistenti Familiari.

Si offre un’opportunità di lavoro in ambiente collaborativo, con inserimento immediato e possibilità di crescita.

Requisiti

  • Esperienza nella cura e assistenza alla persona (preferibile ma non indispensabile)

  • Capacità di gestione della quotidianità dell’ospite

  • Attenzione, empatia e sensibilità nel rapporto di assistenza

  • Possesso di eventuali attestati nel settore socio-assistenziale (titolo preferenziale)

Si offre

  • Contratto determinato o indeterminato

  • Orario part-time o full-time

  • Tredicesima e quattordicesima

  • Contratto CCNL delle cooperative

  • Retribuzione commisurata all’esperienza

Sede di lavoro: diverse sedi in Umbria